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高校中外合作办学管理机构的工会组织有别于其它职能部门,因为管理机构中的教职工普遍较为年轻,大部分都有国外学习或工作经历,他们经常接触西方文化,西方文化中追求个性突出、注重个人权益的保护等内容或多或少都会对他们产生影像.我国的工会组织注重整体利益,突出协调个人与集体的关系.即便如此,只要正确引导,中西文化交流能够帮助中外合作办学管理机构中工会组织得以健康地成长.