法人治理结构与人力资本(二)

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三、人力资本的约束机制 对一个良好的治理结构来讲,仅仅激励还不行,还必须要有约束机制。所以,治理结构的第二个方面,就是建立良好的约束机制。因为你只有激励机制,没有约束机制,人力资本就会危害货币资本的运作发展。 约束机制怎么建立,主要应从两个方面。 第一个方面叫内部约束。也就是当事人之间的约束,企业和人力资本 Third, the human capital constraint mechanism For a good governance structure, the incentive is not enough, but also must have a restraint mechanism. Therefore, the second aspect of the governance structure is to establish a good constraint mechanism. Because you only have an incentive mechanism and no constraint mechanism, human capital will endanger the operational development of monetary capital. How to establish the constraint mechanism should mainly be from two aspects. The first area is called internal constraints. That is, the constraints between the parties, business and human capital
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