论文部分内容阅读
<正> 员工与企业的关系就像一场婚姻,只有建立在互相欣赏、共同进步基础上的关系才能持久,任何一方的成长或退步都可能使某一方抛弃另一方,令婚姻解体。所以,人才问题是很多广告公司头疼的问题。有的公司以“高薪留人”,这在一定时期或一定人群中具有很大的吸引力,但若不是建立在对公司发展前景看好和对