【摘 要】
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员工激励是人力资源管理的一个重要内容。作为管理者,都希望在公司中实施有效的激励政策,来提高员工工作的积极性,从而提高整个公司的效率。本文通过对激励机制在企业中所产
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员工激励是人力资源管理的一个重要内容。作为管理者,都希望在公司中实施有效的激励政策,来提高员工工作的积极性,从而提高整个公司的效率。本文通过对激励机制在企业中所产生的作用,提出了五个方面的想法,并进行了论述。
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