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习近平总书记在全国宣传思想工作会议上的重要讲话中强调，意识形态工作是党极其重要的工作。高校是宣传党的理论创新成果和积极推动理论创新的重要基地，是各种思想文化交流交锋交融的前沿阵地，承担着巩固和发展社会主义意识形态的重要任务。高校党组织要进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力，不断改进和创新工作方式方法，牢牢把握党对高校意识形态工作的主导权，不断提高做好高校意识形态工作的能力。
一、提高思想认识，夯实意识形态工作的思想基础
意识形态工作直接关系到举什么旗、走什么路的大问题，关系到建设中国特色社会主义事业的成败。我们党历代领导人高度重视意识形态工作。毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛都对加强意识形态工作有许多重要论述。加强意识形态工作，是我们党在长期实践中形成的重要原则和制度，是坚持党的领导的一个重要方面，必须始终牢牢坚持，任何时候都不能动摇。习近平总书记的8.19重要讲话，清新、朴实、深刻、接地气，鼓士气。对照讲话精神，高校要紧紧围绕“立德树人”这一根本任务，不断增强做好宣传思想工作的自觉性和坚定性，真正做到守土尽责、奋发有为。
高校是优秀青年集中的场所，是培养社会主义现代化建设人才的摇篮。培养什么样的人，怎样培养人？反映教育的价值取向，体现国家的教育意志和教育的基本理念和根本方针。大学阶段是大学生理想、信念、世界观、人生观和价值观形成的关键时期。做好高校意识形态工作，与大学生健康成长密切相关，责任重大，直接关系到为中国特色社会主义事业提供可持续的人才“第一资源”、创新驱动“第一动力”和干部这一“决定性因素”。当前，随着国际国内环境深刻变化，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化，意识形态领域的工作正面临着新的挑战，进一步加强和改进大学生思想政治教育工作尤为紧迫和重要。高校党委必须始终保持清醒头脑，坚持正确的政治方向，采取更加有力的措施，牢牢把握党对高校意识形态工作的主导权。
高校意识形态工作上坚决防止“幼稚病”，始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致；防止“色盲症”，增强政治敏锐性，提高政治鉴别力，努力扩大红色地带、转化灰色地带、尽量消除黑色地带；防止“软骨病”，在事关意识形态领域政治原则和大是大非问题上，立场坚定、旗帜鲜明，理直气壮、敢于“亮剑”；防止“虚弱病”，不断提高做好新形势下做好意识形态工作的能力，进一步增强政治意识、阵地意识、责任意识，牢牢把握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。
二、加强队伍建设，夯实意识形态工作的组织基础
加强党委班子的建设，充分发挥党委的核心引领作用。我院高度重视领导班子理论武装，狠抓院党委中心组理论学习，规定每年集体学习时间不少于12天，建立了评价激励机制，把理论学习情况作为年度考核和创建“五好班子”的重要内容，推动了我院党委中心组学习取得实效。结合意识形态工作要求，在选配干部时着重考察干部的政治敏锐性、政治鉴别力和把握意识形态工作的能力。
加强基层党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。组织全体中层干部按时参加市教育局周末课堂的学习和湖北省干部在线学习，围绕意识形态工作热点、难点和重点，对全院各党支部书记实行集中培训，有力提升了领导干部抓意识形态工作的能力。机械工程系党支部、化学与建筑工程系党支部、经济管理系党支部、人文与社会科学系党支部被省委高校工委授予思想政治工作先进基层单位，人文与社会科学系党支部被评为湖北省大学生暑期社会实践优秀服务团队。
加强党员干部队伍建设，充分发挥党员干部的先锋模范作用。坚持抓好每周二下午的教职工的政治理论学习，不断提高广大教职工的思想政治素质，让广大教职工能自觉做到教书育人、管理育人、服务育人。近年来，思政课教师参加省级培训50多人次，辅导员参加国家、省级100多人次，先后选派18名教师参加国家级和省级骨干教师培训。加大对青年教师参加社会实践的支持力度，让他们在社会实践磨练中了解国情和社情民意，培养爱国为民的情怀，选派35名青年教师到企业顶岗实习，选聘了44名合作企业能工巧匠担任兼职教师，目前双师教师比例已近30%，双师结构比例为48%。开展了师德标兵的评选活动，6人被授予荆州理工“师德标兵”荣誉称号。逐步建成一支思想上、政治上和行动上与党保持一致的教师队伍，为把握高校意识形态工作主导权提供了强有力的组织保障。
三、加强思想教育，夯实意识形态工作的育人基础
高校的意识形态工作要找准切入点和着力点，在“因势而谋、应势而动、顺势而为”上用功着力，努力使其成为和谐校园建设的助推器，以增强意识形态工作的吸引力和感染力。
把社会主义核心价值体系融入高等教育和校园文化建设。充分利用思想政治教育主阵地、主课堂、主渠道，大力推进社会主义核心价值体系基本内容进教材、进课堂、进头脑，不断增强高校师生对各种错误思潮的政治辨识力和抵制力。牢固树立马克思主义在意识形态领域的主导地位，用生动有效的形式对师生加强中国特色社会主义理论体系的学习教育，坚定对中国共产党领导、社会主义制度的信念和信心，增强对中国特色社会主义的理论认同、政治认同、情感认同。坚持依法管理，形成高校意识形态工作管理的制度体系，特别要坚持学术研究无禁区、课堂传授有纪律、公开宣传有要求，正确处理好坚持正确政治方向与学术自由的关系、一元指导思想和文化多样性之间的关系、先进性和广泛性的关系、解决思想认识问题和解决现实生活问题的关系，加强课堂教学、论坛讲座和校园网络管理，绝不给错误、消极思想提供传播渠道。
大力推进思政课教学方法改革创新，做到多媒体教学普及化、教学督导常态化、“精彩一课”比赛制度化、教学交流研讨经常化。从教材、教师、教法三个重要环节入手，不断提高高校党的意识形态教育能力。特别要针对思想政治课教师的数量、素质和科研教学组织与思政教育的形势和任务不相适应这一瓶颈问题，在选配教师、培养教师、资格准入、完善激励机制等方面下工夫，使这支队伍逐步朝着“职业化、专业化、专家化”方向发展。近几年，我院建了三个国家级实习实训基地，两个省级实习实训基地，共投资二百多万元，所有教室全部安装了多媒体教学设备，教师出版专著50余部，撰写论文二百多篇，评出“精彩一课”256节。 增强阵地意识，切实加强校园文化建设和网络管理。努力打造体现社会主义特点、时代特征、高校特色的校园文化品牌，开展健康向上、丰富多彩的校园文化活动，形成有利于践行社会主义核心价值体系的生活情趣和良好氛围。近年，我院开展了《弘扬主旋律，传播正能量》的“我爱我的祖国”、“永远跟党走”、“与祖国共奋进，与身边榜样同行”、知荣辱、讲正气、树新风、促和谐“、“靠近你，温暖我——与爱同行”等主题教育活动。加强校园网络建设和管理，建立起了线上线下互动一体的思想政治工作运行机制，建设具有较强思想性、教育性、互动性的主题教育网站、网络社区，进一步增强运用网络信息技术弘扬主旋律、传播正能量的及时性有效性，提高利用网络开展大学生思想政治教育工作的能力和水平，不断增强高校舆论宣传的主导能力。我院开通了荆州理工新浪微博、腾讯微博、官方微信，荆州理工论坛，及时进行舆论引导。
近年我院设立思想政治教育研究课题5项，落实了专项研究经费。有省级精品课程3门、省级教学团队2个。我院先后被授予“湖北省高校思想政治教育先进高校”、“荆州市第五届社会科学优秀成果奖先进学会单位”、“荆州市廉政文化示范单位”、荆州市委授予“先进基层党组织”、 “荆州市文明单位”等荣誉称号。
四、加强制度建设，夯实意思形态工作的保障基础
坚持改革创新，把党对高校意识形态工作领导落到实处。认真贯彻《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，从坚持党委领导核心作用不动摇、准确把握党委领导与校长负责的关系、健全科学有效的运行机制三个方面入手，不断巩固和完善党委领导下的校长负责制，制定了《党委议事规则》、《校长办公会议议事规则》、《“三重一大”实施细则》，提高领导班子的办学治校能力。
坚持抓基层、打基础，在实效性、针对性上下工夫，不断增强高校基层党组织的凝聚力、战斗力和影响力。进一步加强高校党风廉政建设，认真贯彻落实《关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见》和《关于建立全省高等学校廉政风险防控体系的意见》及6个配套文件精神，以优良的党风带校风引教风正学风。结合学院实际，我们制定院领导联系党支部制度、师德师风考评制度、学生党员发展规程、教职工党员联系“三困生”（经济困难、学业困难、就业困难）制度，辅导员工作一日常规等，不断加强和改进高校群众工作，坚持贴近实际、贴近社会、贴近学生、贴近心灵，不断增强高校党建和大学生思想政治教育工作的针对性、实效性和感染力。
同时，高校党组织在确保安全稳定方面有着义不容辞的责任，要全力做好矛盾排查化解工作，加强对不稳定、不确定因素的分析和把握，完善安全防控体系、应急管理体系，提高主动性、预见性，为维护高校稳定和社会和谐稳定作出积极贡献。
一、提高思想认识，夯实意识形态工作的思想基础
意识形态工作直接关系到举什么旗、走什么路的大问题，关系到建设中国特色社会主义事业的成败。我们党历代领导人高度重视意识形态工作。毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛都对加强意识形态工作有许多重要论述。加强意识形态工作，是我们党在长期实践中形成的重要原则和制度，是坚持党的领导的一个重要方面，必须始终牢牢坚持，任何时候都不能动摇。习近平总书记的8.19重要讲话，清新、朴实、深刻、接地气，鼓士气。对照讲话精神，高校要紧紧围绕“立德树人”这一根本任务，不断增强做好宣传思想工作的自觉性和坚定性，真正做到守土尽责、奋发有为。
高校是优秀青年集中的场所，是培养社会主义现代化建设人才的摇篮。培养什么样的人，怎样培养人？反映教育的价值取向，体现国家的教育意志和教育的基本理念和根本方针。大学阶段是大学生理想、信念、世界观、人生观和价值观形成的关键时期。做好高校意识形态工作，与大学生健康成长密切相关，责任重大，直接关系到为中国特色社会主义事业提供可持续的人才“第一资源”、创新驱动“第一动力”和干部这一“决定性因素”。当前，随着国际国内环境深刻变化，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化，意识形态领域的工作正面临着新的挑战，进一步加强和改进大学生思想政治教育工作尤为紧迫和重要。高校党委必须始终保持清醒头脑，坚持正确的政治方向，采取更加有力的措施，牢牢把握党对高校意识形态工作的主导权。
高校意识形态工作上坚决防止“幼稚病”，始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致；防止“色盲症”，增强政治敏锐性，提高政治鉴别力，努力扩大红色地带、转化灰色地带、尽量消除黑色地带；防止“软骨病”，在事关意识形态领域政治原则和大是大非问题上，立场坚定、旗帜鲜明，理直气壮、敢于“亮剑”；防止“虚弱病”，不断提高做好新形势下做好意识形态工作的能力，进一步增强政治意识、阵地意识、责任意识，牢牢把握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。
二、加强队伍建设，夯实意识形态工作的组织基础
加强党委班子的建设，充分发挥党委的核心引领作用。我院高度重视领导班子理论武装，狠抓院党委中心组理论学习，规定每年集体学习时间不少于12天，建立了评价激励机制，把理论学习情况作为年度考核和创建“五好班子”的重要内容，推动了我院党委中心组学习取得实效。结合意识形态工作要求，在选配干部时着重考察干部的政治敏锐性、政治鉴别力和把握意识形态工作的能力。
加强基层党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。组织全体中层干部按时参加市教育局周末课堂的学习和湖北省干部在线学习，围绕意识形态工作热点、难点和重点，对全院各党支部书记实行集中培训，有力提升了领导干部抓意识形态工作的能力。机械工程系党支部、化学与建筑工程系党支部、经济管理系党支部、人文与社会科学系党支部被省委高校工委授予思想政治工作先进基层单位，人文与社会科学系党支部被评为湖北省大学生暑期社会实践优秀服务团队。
加强党员干部队伍建设，充分发挥党员干部的先锋模范作用。坚持抓好每周二下午的教职工的政治理论学习，不断提高广大教职工的思想政治素质，让广大教职工能自觉做到教书育人、管理育人、服务育人。近年来，思政课教师参加省级培训50多人次，辅导员参加国家、省级100多人次，先后选派18名教师参加国家级和省级骨干教师培训。加大对青年教师参加社会实践的支持力度，让他们在社会实践磨练中了解国情和社情民意，培养爱国为民的情怀，选派35名青年教师到企业顶岗实习，选聘了44名合作企业能工巧匠担任兼职教师，目前双师教师比例已近30%，双师结构比例为48%。开展了师德标兵的评选活动，6人被授予荆州理工“师德标兵”荣誉称号。逐步建成一支思想上、政治上和行动上与党保持一致的教师队伍，为把握高校意识形态工作主导权提供了强有力的组织保障。
三、加强思想教育，夯实意识形态工作的育人基础
高校的意识形态工作要找准切入点和着力点，在“因势而谋、应势而动、顺势而为”上用功着力，努力使其成为和谐校园建设的助推器，以增强意识形态工作的吸引力和感染力。
把社会主义核心价值体系融入高等教育和校园文化建设。充分利用思想政治教育主阵地、主课堂、主渠道，大力推进社会主义核心价值体系基本内容进教材、进课堂、进头脑，不断增强高校师生对各种错误思潮的政治辨识力和抵制力。牢固树立马克思主义在意识形态领域的主导地位，用生动有效的形式对师生加强中国特色社会主义理论体系的学习教育，坚定对中国共产党领导、社会主义制度的信念和信心，增强对中国特色社会主义的理论认同、政治认同、情感认同。坚持依法管理，形成高校意识形态工作管理的制度体系，特别要坚持学术研究无禁区、课堂传授有纪律、公开宣传有要求，正确处理好坚持正确政治方向与学术自由的关系、一元指导思想和文化多样性之间的关系、先进性和广泛性的关系、解决思想认识问题和解决现实生活问题的关系，加强课堂教学、论坛讲座和校园网络管理，绝不给错误、消极思想提供传播渠道。
大力推进思政课教学方法改革创新，做到多媒体教学普及化、教学督导常态化、“精彩一课”比赛制度化、教学交流研讨经常化。从教材、教师、教法三个重要环节入手，不断提高高校党的意识形态教育能力。特别要针对思想政治课教师的数量、素质和科研教学组织与思政教育的形势和任务不相适应这一瓶颈问题，在选配教师、培养教师、资格准入、完善激励机制等方面下工夫，使这支队伍逐步朝着“职业化、专业化、专家化”方向发展。近几年，我院建了三个国家级实习实训基地，两个省级实习实训基地，共投资二百多万元，所有教室全部安装了多媒体教学设备，教师出版专著50余部，撰写论文二百多篇，评出“精彩一课”256节。 增强阵地意识，切实加强校园文化建设和网络管理。努力打造体现社会主义特点、时代特征、高校特色的校园文化品牌，开展健康向上、丰富多彩的校园文化活动，形成有利于践行社会主义核心价值体系的生活情趣和良好氛围。近年，我院开展了《弘扬主旋律，传播正能量》的“我爱我的祖国”、“永远跟党走”、“与祖国共奋进，与身边榜样同行”、知荣辱、讲正气、树新风、促和谐“、“靠近你，温暖我——与爱同行”等主题教育活动。加强校园网络建设和管理，建立起了线上线下互动一体的思想政治工作运行机制，建设具有较强思想性、教育性、互动性的主题教育网站、网络社区，进一步增强运用网络信息技术弘扬主旋律、传播正能量的及时性有效性，提高利用网络开展大学生思想政治教育工作的能力和水平，不断增强高校舆论宣传的主导能力。我院开通了荆州理工新浪微博、腾讯微博、官方微信，荆州理工论坛，及时进行舆论引导。
近年我院设立思想政治教育研究课题5项，落实了专项研究经费。有省级精品课程3门、省级教学团队2个。我院先后被授予“湖北省高校思想政治教育先进高校”、“荆州市第五届社会科学优秀成果奖先进学会单位”、“荆州市廉政文化示范单位”、荆州市委授予“先进基层党组织”、 “荆州市文明单位”等荣誉称号。
四、加强制度建设，夯实意思形态工作的保障基础
坚持改革创新，把党对高校意识形态工作领导落到实处。认真贯彻《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，从坚持党委领导核心作用不动摇、准确把握党委领导与校长负责的关系、健全科学有效的运行机制三个方面入手，不断巩固和完善党委领导下的校长负责制，制定了《党委议事规则》、《校长办公会议议事规则》、《“三重一大”实施细则》，提高领导班子的办学治校能力。
坚持抓基层、打基础，在实效性、针对性上下工夫，不断增强高校基层党组织的凝聚力、战斗力和影响力。进一步加强高校党风廉政建设，认真贯彻落实《关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见》和《关于建立全省高等学校廉政风险防控体系的意见》及6个配套文件精神，以优良的党风带校风引教风正学风。结合学院实际，我们制定院领导联系党支部制度、师德师风考评制度、学生党员发展规程、教职工党员联系“三困生”（经济困难、学业困难、就业困难）制度，辅导员工作一日常规等，不断加强和改进高校群众工作，坚持贴近实际、贴近社会、贴近学生、贴近心灵，不断增强高校党建和大学生思想政治教育工作的针对性、实效性和感染力。
同时，高校党组织在确保安全稳定方面有着义不容辞的责任，要全力做好矛盾排查化解工作，加强对不稳定、不确定因素的分析和把握，完善安全防控体系、应急管理体系，提高主动性、预见性，为维护高校稳定和社会和谐稳定作出积极贡献。