【摘 要】
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<正> 安徽煤炭工业公司工资处长认为,煤矿要上得快些,必须把当今用工制度的“终身制”改为合同制。还有一些干部建议试行“最佳年龄合同制”。在煤矿井下,工作的最佳年龄是40
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<正> 安徽煤炭工业公司工资处长认为,煤矿要上得快些,必须把当今用工制度的“终身制”改为合同制。还有一些干部建议试行“最佳年龄合同制”。在煤矿井下,工作的最佳年龄是40岁以前。40岁以上的人,没病的很少。当前,青年工人中“惜力”的思想比较突出。他们认为,年青时拚命干,身体垮了,提不上工资,也上不了井,领导又不管,苦了自己一辈子,干脆慢慢来。从两淮的情况看,井下工人的最佳年龄,只有十五、六年。要使工人在这十几年中真出力,真流汗,现在这种一包到底的劳动制度不改不行。最好实行“最佳年龄合同制”,即把
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