探讨新形势公立医院青年人才培养

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近年来,我国的公立医院经历了外部扩展的发展道路,其青年人才培养与建设也提上了议程。做好培养青年员工的工作,可以从做好培训,创建成长平台;依托科室,搭建人才梯队;注重落实,抓好往院医生的培养;优化环境,提高培养效能;公平考核,健全人才激励措施等途径实施。
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