人力资源管理中社会保险工作的开展方式研究

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在现代大多数企业中,人才流失的现象比较明显,而且越来越多的的猎头公司的出现也导致人力资源的管理难度越来越大.如何才能留住企业里的人才,以及如何才能牢牢抓住企业中的精英来保证企业的正常运作,这是一个很棘手的问题.本文从社会保险为切入点,研究如何在人力资源管理中运用社会保险工作的开展来留住企业的人才、精英.
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