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本文在分析研究所基本特点的基础上,论证了分配制度应体现人材价值、知识价值、保护竞争、促进合作以及按劳分配的原则,并系统地分析了我国科技人员的特点,提出了研究所分配制度的改革方案。
初探研究所的分配制度
【摘 要】
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本文在分析研究所基本特点的基础上,论证了分配制度应体现人材价值、知识价值、保护竞争、促进合作以及按劳分配的原则,并系统地分析了我国科技人员的特点,提出了研究所分配
【机 构】
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电子工业部第四十一研究所
【出 处】
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科学学研究
【发表日期】
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1986年2期
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