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加强对基层央行员工“八小时以外”行为的监督管理,及早发现问题,把问题消灭在萌芽状态,严防各类案件的发生,已成为当前形势下基层央行反腐倡廉建设工作中一项重要而迫切的任务。本文分析了少数基层央行员工在八小时以外滋生腐败的原因,了解了干部职工接受八小时以外行为监督的一些情况,并提出加强对员工八小时以外行为监管的对策。