BSC在我国企业绩效考核管理中的应用分析

• 作 者: 李永海 刘晖
• 机 构: 沈阳航空工业学院经济与管理学院
• 出 处: 企业技术开发
• 发表日期: 2010年01期
• 关键词: 平衡计分卡(BSC) 绩效考核管理 关键绩效指标 企业 问题

平衡计分卡(BSC)是企业绩效考核管理的一种新的方法手段。文章在充分分析、研究平衡计分卡(BSC)理论的基础上,介绍了运用平衡计分卡(BSC)进行绩效考核管理的基本步骤,并基于对我国企业应用平衡计分卡(BSC)进行绩效管理存在的一些问题进行分析,提出了改善性建议和意见,以及给予我国已经实施和将要实施平衡计分卡(BSC)企业一定的启示。