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【摘要】 随着我国社会经济的不断发展，在电力方面的需求和要求也越来越高，同时在科学技术的发展和应用下，我国变电运行管理中逐渐提出了无人值班的管理模式。本文对此种管理模式进行了分析，并提出了目前存在的问题以及相应的完善措施。
【关键词】 无人值班 电力变电运行 管理 分析
近年来，在社会的发展趋势下，人们对于电力的需求越大越多，导致我国变电站的数量越来越多，为了降低企业的人员需求，逐渐开始应用无人值班模式，降低了企业的成本，提高了工作效率。
一、无人值班技术概述
无人值班指的是变电站的工作流程中，将原本专门的值班人员替换为远程控制端，从而保证电网的正常运行。但这并不意味着不需要相关工作人员的操作，反而，这种先进的科学技术需要专业能力较强的人员才能进行良好的管理，达到无人值班的工作目的。由于目前技术还处于发展阶段，一些设备难以完成自检测，因此需要相应的工作人员对设备进行现场检测。
二、无人值班模式中存在的问题
1、相关工作人员警惕性下降。在实行了无人值班之后，企业中的一些监控巡视人员在工作态度上变得松懈，认为巡视工作只是形式，并没有太大作用，因此警惕性有所下降。但是无人值班的本质是通过预先发布的指令对系统进行控制，在运行的系统中有时会出现一些微小的程序问题，如果没有及时发现并进行处理的话，极有可能会影响到整个变电系统的正常运行。
2、调度应急措施有待完善。在实际工作中，调度是变电运行中的重要工作，担任着指挥者的角色，是整个变电系统的核心。在我国的大多数变电站中，调度工作大多数都是通过计算机实现，在物理操作上只涉及到一些拉合等操作。为了保证电网的正常运行，其主要是通过调度系统对整个系统进行指挥，而在运行中进行这类操作，有可能会出现指令重复或者遗漏的情况，从而影响系统的正常运行[1]。
3、信息繁杂，运行工作单调。随着无人值班在电力行业的全面应用，需要处理的信息量也在不断增加。当变电站中出现问题时，往往会有大量的繁杂信息需要工作人员分析，这些不必要的信息严重阻碍了工作效率，难以在第一时间找到重要的信息，不利于事故的及时处理。在对无人值班进行监控时，由于目前监控技术有限，需要工作人员长时间集中精神，长此以往，容易出现注意力分散等问题，为变电站的正常运行带来隐患。
4、指令混乱。在无人值班的操作流程中，指令发送的模式有两种：一种是预令到集控站，正令到操作站；另一种则是两种都在集控站。如果使用第一种，则要对传统的通信方式进行修改，便于调度员和工作人员进行沟通；如果使用第二种，那么集控站在指令中必须要标识相应的操作地点，如果集控站中有大量指令，则有可能出现地点混淆的情况，从而导致问题难以及时解决。尤其是在一些重大的指令上，极有可能阻碍变电站的正常运行。
三、无人值班模式改善措施
1、提高相关人员工作素养。对监控巡视人员进行培训，强调无人值班监控的重要性，端正人员的工作态度，提高其工作素养。对相关人员进行无人值班整个流程的培训，让工作人员明确无人值班的工作模式以及可能出现的问题，找出工作重点，从而加强相关人员的工作效率，减轻其工作量。
2、完善调度系统。应当根据企业的实际情况，建立一个统一的指挥系统。通过系统对变电站实行分层管理，区域控制，主要对生产调度和应急处理下发指令，避免直接在调度计算机上操作可能出现的一些操作事物。
3、加强信息管理，应用先进科学技术。对无人值班中收集的信息进行整理，对大量信息进行分类，保证当变电站出现事故时，能够让工作人员在第一时间查询到相应的信息，找出事故的原因，并及时对事故进行处理，提高变电站的工作效率。通过科技的不断发展，应用全新的技术减少运行人员的工作量，提高工作效率。例如通过工业电视监控系统作为巡视的辅助设备，提高监控工作效率。
4、完善指令模式。根据内部结构对指令模式进行拆分，分别分为巡视、操作、管理、基础技术管理和技术性留守五个方面，这五个既相互独立，也能联合发展。对相应的工作人员进行专业培训，保证在接受到指令后能够第一时间到岗并对时间进行处理。虽然这样需要增加企业的工作人员数量，但是可以有效提高企业内部的工作效率，精确事故的处理[2]。
四、结语
无人值班是一项系统工程，和工作人员、设备以及管理密不可分。目前在我国，220kV以下的变电站基本行可以实行无人值班，但是在其他的变电站中无人值班管理模式还有待完善。我国应当加强这方面的技术研究，随着未来电网覆盖范围的扩大，无人值班有着较为广阔的发展前景。因此，应当对目前无人值班中出现的问题进行分析，进一步规范无人值班的管理模式，促进无人值班管理模式在企业中的应用。
参 考 文 献
[1]张旭升. 无人值班变电站管理与实践研究[D].大连理工大学，2013：13-14.
[2]齐凤霞. 论电力变电无人值班运行管理模式及特点[J]. 电子制作，2012，11：133.
【关键词】 无人值班 电力变电运行 管理 分析
近年来，在社会的发展趋势下，人们对于电力的需求越大越多，导致我国变电站的数量越来越多，为了降低企业的人员需求，逐渐开始应用无人值班模式，降低了企业的成本，提高了工作效率。
一、无人值班技术概述
无人值班指的是变电站的工作流程中，将原本专门的值班人员替换为远程控制端，从而保证电网的正常运行。但这并不意味着不需要相关工作人员的操作，反而，这种先进的科学技术需要专业能力较强的人员才能进行良好的管理，达到无人值班的工作目的。由于目前技术还处于发展阶段，一些设备难以完成自检测，因此需要相应的工作人员对设备进行现场检测。
二、无人值班模式中存在的问题
1、相关工作人员警惕性下降。在实行了无人值班之后，企业中的一些监控巡视人员在工作态度上变得松懈，认为巡视工作只是形式，并没有太大作用，因此警惕性有所下降。但是无人值班的本质是通过预先发布的指令对系统进行控制，在运行的系统中有时会出现一些微小的程序问题，如果没有及时发现并进行处理的话，极有可能会影响到整个变电系统的正常运行。
2、调度应急措施有待完善。在实际工作中，调度是变电运行中的重要工作，担任着指挥者的角色，是整个变电系统的核心。在我国的大多数变电站中，调度工作大多数都是通过计算机实现，在物理操作上只涉及到一些拉合等操作。为了保证电网的正常运行，其主要是通过调度系统对整个系统进行指挥，而在运行中进行这类操作，有可能会出现指令重复或者遗漏的情况，从而影响系统的正常运行[1]。
3、信息繁杂，运行工作单调。随着无人值班在电力行业的全面应用，需要处理的信息量也在不断增加。当变电站中出现问题时，往往会有大量的繁杂信息需要工作人员分析，这些不必要的信息严重阻碍了工作效率，难以在第一时间找到重要的信息，不利于事故的及时处理。在对无人值班进行监控时，由于目前监控技术有限，需要工作人员长时间集中精神，长此以往，容易出现注意力分散等问题，为变电站的正常运行带来隐患。
4、指令混乱。在无人值班的操作流程中，指令发送的模式有两种：一种是预令到集控站，正令到操作站；另一种则是两种都在集控站。如果使用第一种，则要对传统的通信方式进行修改，便于调度员和工作人员进行沟通；如果使用第二种，那么集控站在指令中必须要标识相应的操作地点，如果集控站中有大量指令，则有可能出现地点混淆的情况，从而导致问题难以及时解决。尤其是在一些重大的指令上，极有可能阻碍变电站的正常运行。
三、无人值班模式改善措施
1、提高相关人员工作素养。对监控巡视人员进行培训，强调无人值班监控的重要性，端正人员的工作态度，提高其工作素养。对相关人员进行无人值班整个流程的培训，让工作人员明确无人值班的工作模式以及可能出现的问题，找出工作重点，从而加强相关人员的工作效率，减轻其工作量。
2、完善调度系统。应当根据企业的实际情况，建立一个统一的指挥系统。通过系统对变电站实行分层管理，区域控制，主要对生产调度和应急处理下发指令，避免直接在调度计算机上操作可能出现的一些操作事物。
3、加强信息管理，应用先进科学技术。对无人值班中收集的信息进行整理，对大量信息进行分类，保证当变电站出现事故时，能够让工作人员在第一时间查询到相应的信息，找出事故的原因，并及时对事故进行处理，提高变电站的工作效率。通过科技的不断发展，应用全新的技术减少运行人员的工作量，提高工作效率。例如通过工业电视监控系统作为巡视的辅助设备，提高监控工作效率。
4、完善指令模式。根据内部结构对指令模式进行拆分，分别分为巡视、操作、管理、基础技术管理和技术性留守五个方面，这五个既相互独立，也能联合发展。对相应的工作人员进行专业培训，保证在接受到指令后能够第一时间到岗并对时间进行处理。虽然这样需要增加企业的工作人员数量，但是可以有效提高企业内部的工作效率，精确事故的处理[2]。
四、结语
无人值班是一项系统工程，和工作人员、设备以及管理密不可分。目前在我国，220kV以下的变电站基本行可以实行无人值班，但是在其他的变电站中无人值班管理模式还有待完善。我国应当加强这方面的技术研究，随着未来电网覆盖范围的扩大，无人值班有着较为广阔的发展前景。因此，应当对目前无人值班中出现的问题进行分析，进一步规范无人值班的管理模式，促进无人值班管理模式在企业中的应用。
参 考 文 献
[1]张旭升. 无人值班变电站管理与实践研究[D].大连理工大学，2013：13-14.
[2]齐凤霞. 论电力变电无人值班运行管理模式及特点[J]. 电子制作，2012，11：133.