浅谈企业人力资源绩效管理体系的构建

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社会主义市场经济飞速发展,我国在加入世贸组织后,经济联系加强,经济发展步伐加快,市场竞争的激烈程度日益加大,随着经济的发展,企业的发展规模也逐渐变快。在激烈的市场竞争下,企业要想获得有利位置,就要重视内部管理,企业的发展离不开人才,因此,人力资源管理就格外重要,而企业人力资源管理中的重要部分就是绩效管理,本篇文章以人力资源为视角,探讨企业中的人力资源管理体系。
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