【摘 要】
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即便是一个小孩子,自己的表现也希望得到大人的肯定,这是人之常情。无论是做学生还是刚走上工作岗位的年轻人,做起事来也都愿意听到一些鼓励的话,而不希望别人对自己指手划
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即便是一个小孩子,自己的表现也希望得到大人的肯定,这是人之常情。无论是做学生还是刚走上工作岗位的年轻人,做起事来也都愿意听到一些鼓励的话,而不希望别人对自己指手划脚或泼盆冷水。身为公司的领导,你的职位注定了你不得不经常扮演这一不太令人喜欢的角色。怎样才能把令人厌烦的评价工作做得让人心服口服呢?
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