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21世纪经济的增长成为世界各国发展的主旋律，企业的发展成为经济增长的主要因素，而企业的生存发展主要取决于人力资源开发及其潜能充分利用。本文主要从当前全球化经济发展的背景下，阐述了什么是激励和激励体制，激励企业员工的主要措施有哪些，以及如何建立健全的企业激励机制。建立一套有效激励机制可以激发员工的积极性，促进公司快速健康的发展。