【摘 要】
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考勤管理作为医院内部管理的重要内容之一,是医疗工作的保障,是计发员工薪资绩效、开展考核评优活动以及医护人员职称晋升的重要依据,同时也是合理调配人力资源,实现员工动态
【机 构】
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云南省滇南中心医院(红河哈尼族彝族自治州第一人民医院)
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考勤管理作为医院内部管理的重要内容之一,是医疗工作的保障,是计发员工薪资绩效、开展考核评优活动以及医护人员职称晋升的重要依据,同时也是合理调配人力资源,实现员工动态、高效管理的重要组成部分.由此可见,对于医院来说,考勤管理至关重要,尤其是三级甲等医院更是如此.因此,院方应尽可能的完善自身的考勤管理体系,保障院内工作者个人利益的同时,提高本院的整体工作效率.经实践表明,PDCA循环对优化考勤制度,提高考勤管理效率起到积极推动作用,鉴于此,本文将对三甲医院应用PDCA循环提升考勤管理的创新展开分析.
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