【摘 要】
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随着企业间竞争加剧以及所有权与经营权的分离,所有者与经营者之间的矛盾日益加剧,对企业员工采取合理有效的激励机制是解决这一矛盾的有效途径,也是企业长期可持续发展的重
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随着企业间竞争加剧以及所有权与经营权的分离,所有者与经营者之间的矛盾日益加剧,对企业员工采取合理有效的激励机制是解决这一矛盾的有效途径,也是企业长期可持续发展的重要保证.
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