论文部分内容阅读
员工流失过高,会导致员工忠诚度和士气的降低,对于企业的发展有着不利的影响。员工流失的管理成本包括人力资源的取得成本和人力资源的开发成本等。要解决员工的过度流失,应确定以人为本的经营理念,注重员工的职业发展和建立必要的约束机制。
基于成本分析谈企业员工流失问题
【摘 要】
：
员工流失过高,会导致员工忠诚度和士气的降低,对于企业的发展有着不利的影响。员工流失的管理成本包括人力资源的取得成本和人力资源的开发成本等。要解决员工的过度流失,应
【机 构】
：
内蒙古师范大学经济学院,
【出 处】
：
前沿
【发表日期】
：
2011年02期
其他文献
幼儿正处于生涯觉察期,是生涯发展的起始阶段,更是生涯发展的关键时期,该时期的发展是人一生规划的开端。基于此,在综合国内外相关研究文献的基础上,对幼儿生涯教育的内涵进
我国民事诉讼中长期存在的“重实体、轻程序”的现象有其深刻的认识根源。对价值的内涵及民事诉讼法与民事实体法的关系加以剖析 ,可知民事诉讼程序决不仅仅是实现民事实体法
广义的信用是指社会主体之间以诚实守信为基础的价值取向,即我们通常所说的“讲信用”、“守信誉”、“一诺千金”。现代市场经济是高度发展的契约经济,必须以信用为基础。科
语文课程显著的工具性决定了语文应用能力在整个课程中的基础地位。语文应用能力不仅是人们愉快生活、成功学习、顺利工作的前提和保证,也是个人整体素质的重要组成部分,是人
通过分析当前城商行人力资源管理中存在制度和程序欠规范、高层次人才匮乏、对人才重使用而轻培训、员工激励方式较为单一粗放等突出问题,针对性地提出了要建立全面、完善、
新型农村社会养老保险是继取消农业税、农业直补、新型农村合作医疗等政策之后的又一项重大惠农政策。从先期试点的实施状况来看,当前存在着地方财政筹资难、经办管理服务难
全面总结分析了目前煤矿矿井瓦斯综合治理技术应用的现状和存在的问题,并针对与此提出了未来我国瓦斯综合治理技术进一步应深化的主要技术措施,为我国煤矿生产提供安全保障。
本文研究了二种类型的高阶线性齐次亚纯函数系数微分方程的亚纯解的增长性，当存在某个系数对方程的解的性质起主要支配作用时，我们对方程的亚纯解的增长率得到了精确的估计。
<正>高中新教材九(B)引入了空间向量坐标运算这一内容,使得在解决立体几何平行、垂直、夹角、距离等问题时更加程序化,只需代入公式进行代数运算即可.这里常常需要首先建立空