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文化管理：管理文化是狭义的文化，它是一个组织用来判断事物好坏对错的价值标准体系。这一价值标准体系的制度化和表达的具体形式，是由这一价值标准体系产生的组织的意义、志向、动力、追求和激情。组织文化即组织的个性。
六维管理精要
【摘 要】
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文化管理：管理文化是狭义的文化，它是一个组织用来判断事物好坏对错的价值标准体系。这一价值标准体系的制度化和表达的具体形式，是由这一价值标准体系产生的组织的意义、志向、
【出 处】
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新营销
【发表日期】
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2011年4期
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