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[摘要]关工委是践行党的十八大有关教育任务的一支重要力量。应构建科学的工作理念，规范制度、完善关工委长效工作机制，并积极搭建平台，创造性地开展关工委工作，以深化优化高校关工委常态化建设。
[关键词]关工委；常态化；领导机制；工作平台
党的十八大报告指出，把立德树人作为教育的根本作为教育的根本任务，培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。高校关工委要总结关工委工作的经验，深化优化关工委常态化建设，以便充分发挥关工委工作在立德树人中的积极作用。
一、提高认识，加强领导，构建科学的工作理念
关工委的工作理念是关工委工作的灵魂，是先导、是根本。实践证明，只有指导思想和工作理念明确，关工委的工作才能沿着正确的方向开展。
1、牢固树立关工委意识和先进理念
教育部党组20号文件中指出，“教育系统各级党政领导要……充分认识加强关工委建设和发动、组织老同志参与培养青少年工作的重要性和必要性。”关工委工作是围绕和配合学校中心工作的“绿叶工程”，但对青少年的教育来说，关工委是一支不可替代的工作力量。关工委工作的开展，需要关工委全体工作人员牢固树立关工委意识、把关工委工作当成是配合完成中心工作的一股力量和队伍，用先进的理念指导工作实际。
2、创新领导机制
充分发挥现职领导的主导作用和离退休老同志的主体作用，才能保证关工委的工作不偏向。创新领导机制要着重解决好以下四个方面的问题：一是配备关工委工作班子的关键是选好一把手，这是发挥“五老”主体作用的组织保证；二是在职领导是否重视支持关工委工作，这是发挥党政领导主导作用的决策保障；三是现职党政领导交办任务与提供工作条件要相配套，这是发挥老同志主体作用的条件保障；四是把老同志的智慧和创造力与运用行政手段结合起来，形成合力，这是贯彻落实关工委“围绕中心、配合补充，因地制宜、量力而为，立足基层、注重实效”工作方针的体制保障。
二、健全组织，规范制度，完善关工委长效工作机制
健全组织，规范制度是巩固关工委常态化建设、完善关工委长效机制的重要保障。
1、健全组织，完善工作网络
以我校为例，我校关工委主任由在职校领导担任，两位副主任分别由一名在职校领导和一名刚退休、具有丰富党政管理工作经历和经验并热心关心下一代工作的老同志担任。学校二级单位成立二级关工委，二级关工委主任一般由分管学生工作的副书记担任，副主任由有经验的离退休老同志担任。这种退休老同志和学生管理组织之间最直接的沟通模式，使关心一下代工作在实践中得到了更便捷有效的开展。
此外，关工委办公条件齐备，办公室文书处理、与各方面的联系沟通等具体事务均由在职专职人员承担。关工委工作有专项经费，专人负责，专款专用，健全的工作网络为关工委的良性运转提供了保障。
2、规范工作制度，建立完善培训提高机制
规范的工作制度能推动关工委工作的自我超越和创新。校级关工委和二级关工委的在工作会议、日常工作方面都要做到有计划有落实。在学校内部要建立表彰机制，对工作突出的先进集体和个人及时给予奖励。
同时还应不断完善关工委培训提高机制，按照建设“学习型、创新型、服务型”关工委组织建设的要求，树立终身学习的理念，不断加强自身建设，通过学习培训，强化宗旨、责任、奉献意识，提升业务学习能力、调查研究能力、探索创新能力、协调服务能力。
三、发挥优势，搭建平台，创造性地开展关工委工作
搭建丰富多样、稳定长效的工作平台，是充分发挥老同志主体作用、服务于青少年成长成才的需要，是巩固和提高关工委常态化建设成果的必然选择。实践中，可以从以下几个方面搭建相关工作平台。
1、思想政治教育工作平台
实践中，可以结合党和国家的历史和现实的重大事件和传统纪念日确定主题教育活动，配合相关部门，加强对学生进行党的优良传统和作风教育，社会主义荣辱观教育、爱国主义教育、理想信念教育、遵纪守法教育。如举办举行建党建校周年庆典，组织十八大精神学习会等等，请老同志与青年学生进行座谈，配合宣传部和团委在青年学生中开展“构建社会主义和谐校园”、“树立社会主义荣辱观”等教育活动。
2、党建工作平台
关工委在党建工作中有特殊的优势和强烈的责任感。党建工作具体可以从以下方面着手展开：一是请老同志担任党建工作宣传员，及时向学生宣讲党的重要会议精神，宣传党章以及开展党员先进性教育活动等；二是聘请老同志担任党校教员，邀请具有专业特长的老党员干部为学生上党课，对学生进行培训教育；三是组织离退休党支部和学生支部开展共建，老教师围绕学生生活、学习的方方面面，为学生答疑解惑、引导学生健康成长。
3、教学督导工作平台
很多离退休老教授经验丰富、知识渊博、治学严谨，他们有着扎实的专业功底、丰富的教学经验，让他们担任教学督导、参与教学检查督促，对于帮助青年教师成长、推动教改深化发展和教学质量不断提高、促进教育方针政策的贯彻执行、树立良好的教风和学风等都能起到重要的作用。
4、校园文化建设平台
多数老同志都有着健康的心态和热爱生活的理念，在各个高校中都组建了老年合唱团、老年舞蹈队、老年书画分会、老年乒乓球分会等文体组织。校院文化建设离不了老同志的参与，在一些重大节日和运动会中，老年合唱团、舞蹈队的演出常常形成一道亮丽的风景线。关工委可以与团委、工会等部门联合组织开展各种校园文化活动，让老同志的才华得以施展，拉近老同志和同学之间的距离。
5、校史教育工作平台
老同志是学校成长发展的参与者和见证人，是校情校史的“活字典”，具有承上启下的人脉关系，是收集、整理学校和学科发展史的宝贵人力资源。关工委在工作中要注意充分发挥这一优势，组织离退休老同志搜集历史资料，挖掘百年历史资源，组织对青年学生进行校史教育和影响大学生积极向上、健康成长的德育素材。
6、扶贫助学工作平台
老同志是扶贫助困的重要力量。每年我校离退休老同志都会为本校的贫困生们捐款捐物，为他们提供经济和生活上的帮助，帮助贫困学生顺利完成学业。2008年我校筹建了爱心超市，爱心超市通过资助物资筹措、贫困学生实践锻炼和爱心公益活动组织和宣传等多种方式，在关爱贫困同学的师生以及各界和贫困学生之间架起友爱的桥梁，为帮助和关爱学生提供一个具有长效机制的服务平台。这成为我校离退休老同志关爱贫困同学的一个重要平台。
关心教育好下一代，培养造就社会主义事业的合格建设者和可靠接班人是一项系统工程，关工委工作也应与时俱进，不断创新，努力建成服务型、调研型、学习型、创新型的关工委组织。
[关键词]关工委；常态化；领导机制；工作平台
党的十八大报告指出，把立德树人作为教育的根本作为教育的根本任务，培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。高校关工委要总结关工委工作的经验，深化优化关工委常态化建设，以便充分发挥关工委工作在立德树人中的积极作用。
一、提高认识，加强领导，构建科学的工作理念
关工委的工作理念是关工委工作的灵魂，是先导、是根本。实践证明，只有指导思想和工作理念明确，关工委的工作才能沿着正确的方向开展。
1、牢固树立关工委意识和先进理念
教育部党组20号文件中指出，“教育系统各级党政领导要……充分认识加强关工委建设和发动、组织老同志参与培养青少年工作的重要性和必要性。”关工委工作是围绕和配合学校中心工作的“绿叶工程”，但对青少年的教育来说，关工委是一支不可替代的工作力量。关工委工作的开展，需要关工委全体工作人员牢固树立关工委意识、把关工委工作当成是配合完成中心工作的一股力量和队伍，用先进的理念指导工作实际。
2、创新领导机制
充分发挥现职领导的主导作用和离退休老同志的主体作用，才能保证关工委的工作不偏向。创新领导机制要着重解决好以下四个方面的问题：一是配备关工委工作班子的关键是选好一把手，这是发挥“五老”主体作用的组织保证；二是在职领导是否重视支持关工委工作，这是发挥党政领导主导作用的决策保障；三是现职党政领导交办任务与提供工作条件要相配套，这是发挥老同志主体作用的条件保障；四是把老同志的智慧和创造力与运用行政手段结合起来，形成合力，这是贯彻落实关工委“围绕中心、配合补充，因地制宜、量力而为，立足基层、注重实效”工作方针的体制保障。
二、健全组织，规范制度，完善关工委长效工作机制
健全组织，规范制度是巩固关工委常态化建设、完善关工委长效机制的重要保障。
1、健全组织，完善工作网络
以我校为例，我校关工委主任由在职校领导担任，两位副主任分别由一名在职校领导和一名刚退休、具有丰富党政管理工作经历和经验并热心关心下一代工作的老同志担任。学校二级单位成立二级关工委，二级关工委主任一般由分管学生工作的副书记担任，副主任由有经验的离退休老同志担任。这种退休老同志和学生管理组织之间最直接的沟通模式，使关心一下代工作在实践中得到了更便捷有效的开展。
此外，关工委办公条件齐备，办公室文书处理、与各方面的联系沟通等具体事务均由在职专职人员承担。关工委工作有专项经费，专人负责，专款专用，健全的工作网络为关工委的良性运转提供了保障。
2、规范工作制度，建立完善培训提高机制
规范的工作制度能推动关工委工作的自我超越和创新。校级关工委和二级关工委的在工作会议、日常工作方面都要做到有计划有落实。在学校内部要建立表彰机制，对工作突出的先进集体和个人及时给予奖励。
同时还应不断完善关工委培训提高机制，按照建设“学习型、创新型、服务型”关工委组织建设的要求，树立终身学习的理念，不断加强自身建设，通过学习培训，强化宗旨、责任、奉献意识，提升业务学习能力、调查研究能力、探索创新能力、协调服务能力。
三、发挥优势，搭建平台，创造性地开展关工委工作
搭建丰富多样、稳定长效的工作平台，是充分发挥老同志主体作用、服务于青少年成长成才的需要，是巩固和提高关工委常态化建设成果的必然选择。实践中，可以从以下几个方面搭建相关工作平台。
1、思想政治教育工作平台
实践中，可以结合党和国家的历史和现实的重大事件和传统纪念日确定主题教育活动，配合相关部门，加强对学生进行党的优良传统和作风教育，社会主义荣辱观教育、爱国主义教育、理想信念教育、遵纪守法教育。如举办举行建党建校周年庆典，组织十八大精神学习会等等，请老同志与青年学生进行座谈，配合宣传部和团委在青年学生中开展“构建社会主义和谐校园”、“树立社会主义荣辱观”等教育活动。
2、党建工作平台
关工委在党建工作中有特殊的优势和强烈的责任感。党建工作具体可以从以下方面着手展开：一是请老同志担任党建工作宣传员，及时向学生宣讲党的重要会议精神，宣传党章以及开展党员先进性教育活动等；二是聘请老同志担任党校教员，邀请具有专业特长的老党员干部为学生上党课，对学生进行培训教育；三是组织离退休党支部和学生支部开展共建，老教师围绕学生生活、学习的方方面面，为学生答疑解惑、引导学生健康成长。
3、教学督导工作平台
很多离退休老教授经验丰富、知识渊博、治学严谨，他们有着扎实的专业功底、丰富的教学经验，让他们担任教学督导、参与教学检查督促，对于帮助青年教师成长、推动教改深化发展和教学质量不断提高、促进教育方针政策的贯彻执行、树立良好的教风和学风等都能起到重要的作用。
4、校园文化建设平台
多数老同志都有着健康的心态和热爱生活的理念，在各个高校中都组建了老年合唱团、老年舞蹈队、老年书画分会、老年乒乓球分会等文体组织。校院文化建设离不了老同志的参与，在一些重大节日和运动会中，老年合唱团、舞蹈队的演出常常形成一道亮丽的风景线。关工委可以与团委、工会等部门联合组织开展各种校园文化活动，让老同志的才华得以施展，拉近老同志和同学之间的距离。
5、校史教育工作平台
老同志是学校成长发展的参与者和见证人，是校情校史的“活字典”，具有承上启下的人脉关系，是收集、整理学校和学科发展史的宝贵人力资源。关工委在工作中要注意充分发挥这一优势，组织离退休老同志搜集历史资料，挖掘百年历史资源，组织对青年学生进行校史教育和影响大学生积极向上、健康成长的德育素材。
6、扶贫助学工作平台
老同志是扶贫助困的重要力量。每年我校离退休老同志都会为本校的贫困生们捐款捐物，为他们提供经济和生活上的帮助，帮助贫困学生顺利完成学业。2008年我校筹建了爱心超市，爱心超市通过资助物资筹措、贫困学生实践锻炼和爱心公益活动组织和宣传等多种方式，在关爱贫困同学的师生以及各界和贫困学生之间架起友爱的桥梁，为帮助和关爱学生提供一个具有长效机制的服务平台。这成为我校离退休老同志关爱贫困同学的一个重要平台。
关心教育好下一代，培养造就社会主义事业的合格建设者和可靠接班人是一项系统工程，关工委工作也应与时俱进，不断创新，努力建成服务型、调研型、学习型、创新型的关工委组织。