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人力资源管理是企业经营战略的一个组成部分,也是实施企业经营战略的一个重要方面.在社会主义市场经济条件下,人力资源管理能否适应客观形势的要求,直接关系到企业的生存与发展,因此,探索企业人力资源管理的有效途径和方法显得格外重要.……
略论企业人力资源管理的途径和方法
【摘 要】
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人力资源管理是企业经营战略的一个组成部分,也是实施企业经营战略的一个重要方面.在社会主义市场经济条件下,人力资源管理能否适应客观形势的要求,直接关系到企业的生存与发
【机 构】
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江苏油田劳动工资处
【出 处】
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求实
【发表日期】
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2006年z1期
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