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在国企改革发展形势下，下岗已成势在必然的社会现实。因而，心理社会因素对下岗或面临下岗的职工所产生的心理卫生问题已是工矿企业健康教育的新课题。本次调查显示：心理社会因素可通过人的心理活动与某种情绪活动相联系，影响躯体内脏嚣官产生各种不同程度的躯体症状(感觉)，为此，企业管理层和健康教育机构要高交重视对职工的心理健康教育和有关的一些实际工作。针对下岗职工心理卫生问题和面临的就业需求，提出并采取相应的健康教育对策，协同有关部门实施心理健康教育的咨询、引导以及再就业培洲，为下岗职工实现二次就业疏通道路。