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目的:调查内蒙古医科大学附属医院临床实践护生的问题解决能力,分析影响问题解决能力的相关因素。方法:采用分层抽样,应用《C-SPSI量表》以及自制量表对内蒙古医科大学附属医院的180名护理实习生进行问卷调查。结果:护生回避风格得分最高为21.32±4.36分,理性问题解决能力得分最低为14.80±4.81分。结论:护生问题解决能力不足,自我导向学习能力、临床实践行为、临床关怀能力、护生学历以及教师职称均是影响护生问题解决能力的相关因素。