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情绪管理是个体或群体对情绪进行控制和调节的过程，国企基层员工的情绪管理对建设和谐企业文化和人力资源管理有着重要的意义。本文分析了国企基层员工的负面情绪表现及影响，并针对性地提出了具体的情绪管理措施。
浅析国企基层员工的情绪管理
【摘 要】
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情绪管理是个体或群体对情绪进行控制和调节的过程，国企基层员工的情绪管理对建设和谐企业文化和人力资源管理有着重要的意义。本文分析了国企基层员工的负面情绪表现及影响，并
【机 构】
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江西铜业股份有限公司德兴铜矿
【出 处】
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现代商业
【发表日期】
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2013年11期
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