【摘 要】
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近些年，团员青年作为公司里素质相对较高的群体，他们不仅成为新时期党团组织新生骨干力量的重要来源，同时也是推动各项工作有序发展的有生力量。随着“三集五大”体系建设的全面
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近些年，团员青年作为公司里素质相对较高的群体，他们不仅成为新时期党团组织新生骨干力量的重要来源，同时也是推动各项工作有序发展的有生力量。随着“三集五大”体系建设的全面开展，我们看到，当前基层团建工作也随之出现了许多新情况和新问题。在这个特殊而重要的时期，加强团青骨干在组织、宣传、服务企业中心工作等方面的能力，促使团青骨干先进性长效机制的创设，成为当前深入推进基层团建工作创新这一行动中重大而且紧迫的课题。
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