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金融危机之后，中国大学生面临更加严峻的就业形势，为解决大学生就业问题，国家对高职教育的要求也更加严格。高职院校在这样的背景下，应该培育新兴一代创业型人才，以适应市场发展需求。但是，很多的高职院校还不够重视创业教育，没有构建一套有效的创业教育管理模式，文章尝试从高职院校创业管理存在的问题出发，分析高职院校创业教育管理因素，探索出适合高职院校创新管理模式。