【摘 要】
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当前,化工企业事故频发,安全生产形势严峻.事故暴露出相关企业隐患排查不彻底、员工违章操作等诸多安全管理基础问题.这些基础问题的根本性解决,有赖于企业自身的安全文化建
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当前,化工企业事故频发,安全生产形势严峻.事故暴露出相关企业隐患排查不彻底、员工违章操作等诸多安全管理基础问题.这些基础问题的根本性解决,有赖于企业自身的安全文化建设.rn安全文化是存在于人的精神层面的,其作用是通过对人的安全价值观、安全态度、安全道德和安全行为准则等内心因素的强化,利用正向行为激励机制等手段,不断提高人的安全素养,改进安全行为,形成安全习惯.在企业安全文化建设中,激励机制是企业安全文化建设的基本要素之一,也是员工安全行为养成和安全意识提高的助推器,对企业安全文化建设成败有着重要影响.因此,着力研究企业安全文化建设中激励机制的应用,对指导企业安全文化建设具有重要的意义.
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