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作为高校的第一人力资源，高校教职员工的工作状态备受关注，高素质师资队伍的工作稳定性与工作高效性对保障学生教育质量、培养高水平人才等起着重大意义。本文梳理了战略人力资源管理和工作满意度的国内外相关研究现状，基于前人研究成果，总结归纳出高校战略人力资源管理的评价维度。
基于战略人力资源管理下高校教师工作满意度探析
【摘 要】
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作为高校的第一人力资源，高校教职员工的工作状态备受关注，高素质师资队伍的工作稳定性与工作高效性对保障学生教育质量、培养高水平人才等起着重大意义。本文梳理了战略人力资源管理和工作满意度的国内外相关研究现状，基于前人研究成果，总结归纳出高校战略人力资源管理的评价维度。
【机 构】
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湖北三峡职业技术学院;湖北三峡职业技术学院
【出 处】
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经济与社会发展研究
【发表日期】
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2022年2期
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