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文章通过对企业管理与团队绩效的研究，阐明了管理与团队绩效的因果关系，提出了企业如何通过管理手段提高绩效的措施。
如何强化“管理”在团队中的作用——基于企业管理与团队绩效的研究
【摘 要】
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文章通过对企业管理与团队绩效的研究，阐明了管理与团队绩效的因果关系，提出了企业如何通过管理手段提高绩效的措施。
【机 构】
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中国劳动关系学院
【出 处】
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内蒙古科技与经济
【发表日期】
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2010年4期
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