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在高校的财务工作中,工资管理是当前高校财务管理工作的重要内容,且关系到每名教职员工的切身利益。近年来,随着高等院校人事分配制度的改革及工资项目的调整,高校由于职工多、部门多、人员类型复杂,在工资管理工作中面临更多的挑战。本文结合目前高校工资管理中主要问题,对如何做好高校工资管理,确保高校健康持续发展提出几点建议和相应对策。