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服务全方位
“在工作之余读读书、看看报，这原本就是一种压力的释放，没想到分公司又为我们提供了这样一个良好的学习、休闲环境，现在读书简直就是一种享受！”这是国家电网朝阳喀左县供电公司大部分职工的共同感受。
发展离不开创新，创新离不开学习，在读书中创新，在学习中发展，已成为喀左电力人的文化共识。从2008年起，中华全国总工会就全面启动了惠及广大职工的文化建设工程——职工书屋建设工程。2012年，辽宁省电力有限公司把职工书屋建设作为职工文化阵地建设的重要项目，作为形象工程、品位工程和磁石工程，喀左县供电公司作为省公司第一批职工书屋建设单位，按照朝阳公司统一要求，高标准建设，高效率使用，使公司职工书屋成为吸引职工的文化乐园和增长知识的“加油站”。
2012年10月，朝阳市总工会在喀左县供电公司召开了全市职工书屋建设现场会推广经验，县公司被中华全国总工会授予“全国工会职工书屋示范点”，被国家电网公司授予“优秀职工书屋”。
走进喀左县供电公司，你会在书香四溢的环境中感受到走进职工书屋已成为喀左电力人的习惯，读书已成为喀左电力人的文化风尚，全员学习、终身学习的氛围已经在企业创新发展中逐步形成。
来到阅读、知识授课区，你会在轻松、温馨的环境中体会阅读带来的快乐、充实和压力释放后的愉悦。这里汇集了10大类图书、24种报纸和36种杂志精品可以供职工自由选择，有电视、光碟、网络视频等多媒体进行传道授业解惑，还有结合喀左地方文化特色设置的紫砂小型茶吧，在书香中飘动着淡淡的茶香；来到凸显网络时代的电子信息交流区，你会感受到信息化的快捷与便利。职工可以在繁忙的工作间隙里用很短的时间进行快速浏览，汲取所需的精华。在省总工会的大力支持下，8台外联微机都安装了数字图书馆，只要点击鼠标就能享受到50万册电子图书以及相关数据；来到娱乐休闲区，处处都弥漫着棋味、书味与家的味道。精品纷呈的海内外楹联，融合了喀左地方的文化特色，栩栩如生的十字绣工，充分展示着职工的创作灵感，还有倍受职工青睐的体感游戏机，不但能够缓解工作压力，也带来了无限的乐趣。现在，只要是工作之余，职工书屋已成为县公司干部、职工工作之余的首选去处。
知识传递你我他
“太感谢县公司了，我早就想看这本《农村供电所技术管理规范》了，但没有时间到职工书屋去，现在好了，举办的图书漂流活动让我可以看到了！”作为喀左县供电公司职工书屋举办图书漂流的第一站——城郊供电所职工吴殿民兴奋地说道。
图书漂流，源于上世纪六七十年代的欧洲，读书人将阅读过的书，贴上特定的标签，放在公共场所，捡获此书的人可随意取走阅读，阅毕再将其放回公共场所或转给下一位漂友阅读，这样层层传递……正是受了这样的启发，为了进一步发挥职工书屋的功能，扩大职工受益面，使职工以全新的精神面貌投身到“五大”建设工作中，喀左县供电公司自2012年8月8日开始，正式启动了职工书屋“图书漂流”活动。活动中以工会小组为单位，每次图书漂流图书为30本，时间以不超过30天为期限。由各工会小组长负责掌握本小组图书漂流时间，按要求领取传递，并在职工书屋传阅记录处进行图书漂流登记。
共建文化大发展
多年来，喀左县供电公司一直通过“赠书促学”、“征集读书体会”、“图书漂流”等活动，不断丰富职工的文化生活，“走进书屋·快乐阅读”、“感恩·奋进”等系列活动，这是喀左县供电公司工会为不断加强先进职工文化建设、深化职工素质工程而精心设计的主题系列活动，通过周末讲堂、图书漂流，举办棋类比赛、读书演讲、诗歌朗诵、职工摄影展活动，组织和引导广大职工在学习中相互交流、开拓眼界、共同提高，为职工们营造一个温馨宁静的学习环境，让职工们在业余时间能够提高自身素质、增加知识层面。职工书屋的规范运行，丰富了职工的文化生活，也促进了和谐企业文化的蓬勃发展。从书屋揭牌启动以来，共开设女职工周末学校、举办各专业培训班80余批次，参培职工1223人次。开展文体活动30余次，参与职工达500余人次，集结企业文化各类作品百余个，同时涌现出了一大批学习型职工、学习型班组和一大批先进生产者、技术能手。
从管理人员到一线职工，从职能部室到基层班组，职工们都在用不同的学习形式不断地充实自己、提升自己。目前，喀左县供电公司已完成了城郊供电所、公营子供电所等班组职工读书角的建设，下一步，准备利用2——3年的时间使职工图书角辐射到县公司各个班组，并充分利用电子图书、图书漂流等方式，积极探索，积累经验，逐步建立起具有自身特色的一整套职工书屋管理模式，为先进职工文化建设注入更新活力。
“在工作之余读读书、看看报，这原本就是一种压力的释放，没想到分公司又为我们提供了这样一个良好的学习、休闲环境，现在读书简直就是一种享受！”这是国家电网朝阳喀左县供电公司大部分职工的共同感受。
发展离不开创新，创新离不开学习，在读书中创新，在学习中发展，已成为喀左电力人的文化共识。从2008年起，中华全国总工会就全面启动了惠及广大职工的文化建设工程——职工书屋建设工程。2012年，辽宁省电力有限公司把职工书屋建设作为职工文化阵地建设的重要项目，作为形象工程、品位工程和磁石工程，喀左县供电公司作为省公司第一批职工书屋建设单位，按照朝阳公司统一要求，高标准建设，高效率使用，使公司职工书屋成为吸引职工的文化乐园和增长知识的“加油站”。
2012年10月，朝阳市总工会在喀左县供电公司召开了全市职工书屋建设现场会推广经验，县公司被中华全国总工会授予“全国工会职工书屋示范点”，被国家电网公司授予“优秀职工书屋”。
走进喀左县供电公司，你会在书香四溢的环境中感受到走进职工书屋已成为喀左电力人的习惯，读书已成为喀左电力人的文化风尚，全员学习、终身学习的氛围已经在企业创新发展中逐步形成。
来到阅读、知识授课区，你会在轻松、温馨的环境中体会阅读带来的快乐、充实和压力释放后的愉悦。这里汇集了10大类图书、24种报纸和36种杂志精品可以供职工自由选择，有电视、光碟、网络视频等多媒体进行传道授业解惑，还有结合喀左地方文化特色设置的紫砂小型茶吧，在书香中飘动着淡淡的茶香；来到凸显网络时代的电子信息交流区，你会感受到信息化的快捷与便利。职工可以在繁忙的工作间隙里用很短的时间进行快速浏览，汲取所需的精华。在省总工会的大力支持下，8台外联微机都安装了数字图书馆，只要点击鼠标就能享受到50万册电子图书以及相关数据；来到娱乐休闲区，处处都弥漫着棋味、书味与家的味道。精品纷呈的海内外楹联，融合了喀左地方的文化特色，栩栩如生的十字绣工，充分展示着职工的创作灵感，还有倍受职工青睐的体感游戏机，不但能够缓解工作压力，也带来了无限的乐趣。现在，只要是工作之余，职工书屋已成为县公司干部、职工工作之余的首选去处。
知识传递你我他
“太感谢县公司了，我早就想看这本《农村供电所技术管理规范》了，但没有时间到职工书屋去，现在好了，举办的图书漂流活动让我可以看到了！”作为喀左县供电公司职工书屋举办图书漂流的第一站——城郊供电所职工吴殿民兴奋地说道。
图书漂流，源于上世纪六七十年代的欧洲，读书人将阅读过的书，贴上特定的标签，放在公共场所，捡获此书的人可随意取走阅读，阅毕再将其放回公共场所或转给下一位漂友阅读，这样层层传递……正是受了这样的启发，为了进一步发挥职工书屋的功能，扩大职工受益面，使职工以全新的精神面貌投身到“五大”建设工作中，喀左县供电公司自2012年8月8日开始，正式启动了职工书屋“图书漂流”活动。活动中以工会小组为单位，每次图书漂流图书为30本，时间以不超过30天为期限。由各工会小组长负责掌握本小组图书漂流时间，按要求领取传递，并在职工书屋传阅记录处进行图书漂流登记。
共建文化大发展
多年来，喀左县供电公司一直通过“赠书促学”、“征集读书体会”、“图书漂流”等活动，不断丰富职工的文化生活，“走进书屋·快乐阅读”、“感恩·奋进”等系列活动，这是喀左县供电公司工会为不断加强先进职工文化建设、深化职工素质工程而精心设计的主题系列活动，通过周末讲堂、图书漂流，举办棋类比赛、读书演讲、诗歌朗诵、职工摄影展活动，组织和引导广大职工在学习中相互交流、开拓眼界、共同提高，为职工们营造一个温馨宁静的学习环境，让职工们在业余时间能够提高自身素质、增加知识层面。职工书屋的规范运行，丰富了职工的文化生活，也促进了和谐企业文化的蓬勃发展。从书屋揭牌启动以来，共开设女职工周末学校、举办各专业培训班80余批次，参培职工1223人次。开展文体活动30余次，参与职工达500余人次，集结企业文化各类作品百余个，同时涌现出了一大批学习型职工、学习型班组和一大批先进生产者、技术能手。
从管理人员到一线职工，从职能部室到基层班组，职工们都在用不同的学习形式不断地充实自己、提升自己。目前，喀左县供电公司已完成了城郊供电所、公营子供电所等班组职工读书角的建设，下一步，准备利用2——3年的时间使职工图书角辐射到县公司各个班组，并充分利用电子图书、图书漂流等方式，积极探索，积累经验，逐步建立起具有自身特色的一整套职工书屋管理模式，为先进职工文化建设注入更新活力。