【摘 要】
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随着经济的不断发展,铁路企业得到长足的发展,人力资源管理是铁路企业实现现代化铁路建设的一个重要组成部分,是保证铁路建设又好又快发展的根本和基础.随着铁路发展的外部环
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随着经济的不断发展,铁路企业得到长足的发展,人力资源管理是铁路企业实现现代化铁路建设的一个重要组成部分,是保证铁路建设又好又快发展的根本和基础.随着铁路发展的外部环境和内部环境的不断变化,铁路在发展的过程中,需要考虑员工队伍的整体素质,员工队伍的结构等,人力资源管理的工作量不断增加,人力资源管理风险给铁路企业的发展和生存带来了一定的影响.本文主要针对铁路企业人力资源风险管理的现状进行分析,探讨铁路企业风险管理中风险的各种类型,并采取相应的防控策略,促进铁路企业的和谐发展.
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