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当今创新已经成为各行业发展的主题。为了实现创新,无论国家宏观层面的战略引导,中观层面的发展规划,还是微观层面的主体能力建设,寻求创新突破的关注点都落实到具体的人的创新能力上来。我们试图从组织层面、个体层面的不同维度定义创新能力的内涵,并从哲学的高度对人的创新能力的价值做出符合时代特点的阐释,为创新能力培养实践提供理论基础。