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此文从电网设备状态检测新技术培训工作的特点出发,分析电网设备状态检测新技术人才需求特点,分析了当前电网设备状态检测新技术人才培训中存在的问题,总结归纳得出电网设备状态检测新技术人才培训目标体系,并提出完善电网设备状态检测新技术人才培训的具体建议和措施。通过强化培训资源基础建设、创新人才培养模式和完善培训体系健全培训机制,全面提升电网设备状态检测新技术人才工作能力和水平。