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目的 提高工作人员的主人翁意识,共同参与病区管理.方法 应用护理程序的方法进行管理,让工作人员共同参与到管理、决策的讨论与制订中来,一旦制订,严格遵守,如果有需要改进的地方,在共同比较、讨论、决定后进行优化改进.结果 明显提高了工作人员共同参与管理的热情与主人翁意识,提高了工作安全性与管理的人性化.结论 将护理程序应用于超负荷工作的管理中能有效提高管理的安全效能.