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如何理顺利益机制是我国高职校企合作深入、持续、健康发展的重点与难点。文章基于新制度经济学的视角，分别从交易成本、产权界定、制度变迁三个方面对高职校企合作利益机制构建进行了理论阐述。高职校企合作利益机制的构建应有效降低校企双方的交易成本，明晰双方产权关系，且利益机制应随着外部环境变化不断变革创新。当前，应构建利益联结机制、利益驱动机制、利益协调机制、利益保护机制，以提升高职校企合作的效率与效益。