事实劳动关系争议的界定与仲裁

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随着我国经济的市场化进程,劳动关系的市场化日益显现出来。事实劳动关系的概念愈来愈为广大用人单位和劳动者所接受。近年来,事实劳动关系的争议也愈来愈多。为此,笔者愿就这一争议问题略述己见。事实劳动关系一词最早见于劳动部1992年19号文件中,而后在1994年——1996年中一些规范性文件中均使用过事实劳动关系这一概念。但其内涵及外延均没有规范性说明。从其事实劳动关系的本义和劳动部规范性文件对事实劳动关系的认定范围
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