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网络组织作为一种新的组织形式,近年来受到越来越多学者的关注,分析网络组织对协同创新的促进作用是该领域中的重点。文章从内部协同创新和外部协同创新两个方面来归纳并分析网络组织对协同创新的促进作用。其中,内部协同创新可分为内部环境、网络组织结点和网络组织结构;外部协同创新可分为外部环境、横向协同创新和纵向协同创新。在此基础上提出网络组织领域未来的研究应强调引入可视化的定量分析方法,注重从不同层次不同领域对网络组织协同创新进行研究。