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本文从企业文化的人力资源管理方面进行了论述,认为在企业文化建设中只有积极调配人力资源,充分发挥人的主观能动性,才能把企业建设好.
企业文化建设中的人力资源管理探讨
【摘 要】
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本文从企业文化的人力资源管理方面进行了论述,认为在企业文化建设中只有积极调配人力资源,充分发挥人的主观能动性,才能把企业建设好.
【机 构】
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河南中原油田河南濮阳457001
【出 处】
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商业时代
【发表日期】
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2006年34期
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