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目前,我国只有近两成的服装企业设有专门的服装陈列师职位,但越来越多的企业开始从巨额投放明星代言广告转到关注卖场服装陈列的品位和特色。尽管专职的服装陈列师不足千人,但其中佼佼者高达几十万元的年薪使这个能够"点衣成金"的职业成了金领"潜力股"。服装院校怎样才能培养出符合企业需要的人才?陈列师怎样才能为企业带来效益?且看国内院校老师们的观点。