【摘 要】
：
一、深化企业改革坚持现代企业制度方向,构建适应市场经济要求的管理体制和运行机制.应尽快实现"工厂制"向"公司制"的转变,并逐步建立起董事会与经理层、党代会、职代会相互
论文部分内容阅读
一、深化企业改革坚持现代企业制度方向,构建适应市场经济要求的管理体制和运行机制.应尽快实现"工厂制"向"公司制"的转变,并逐步建立起董事会与经理层、党代会、职代会相互制衡、相互独立、权责明确、各司其责、融合协作的机制,形成董事会集中精力抓宏观、抓战略、 抓大事,经理层全身心组织生产经营,党委参与重大决策的新型领导体制,积极推进体制调整和机制转换,更有效地解放生产力,增强企业发展活力.
其他文献
作为学校教学、科研及师生生活、学习的保障部门，后勤管理与服务要坚持“三服务、两育人”的工作宗旨，充分发挥管理育人、服务育人的效用和职能，在为学生提供优质服务使其身心受
党的十四届六中全会在我国改革开放和社会主义现代化建设进入关键时期，作出了《关于加强社会主义精神文明建设若干重要问题的决议》（以下简称《决议》）。《决议》明确指出：“努力
目的观察舒肝解郁胶囊治疗紧张性头痛的疗效。方法将120例紧张性头痛患者随机分为2组。治疗组服用舒肝解郁胶囊,对照组不服用舒肝解郁胶囊,两组均使用一般药物西比灵、二十五
如何使素质教育的教学原则和目标在课堂教学中真正得以贯彻和实现，是当前实施素质教育亟待解决的一个问题。由黑龙江省教育学院物理教研室设计进行的“中学物理教与学综合改革
21世纪各国的竞争其实质是科技的竞争，人才的竞争。为此，我国确立了“科教兴国”的战略目标，高等学校在实施该目标中肩负着重任。本文首先论述了课外科技活动在高校人才培养中的
本文着重论述了高等院校在开展创新素质教育中的基本功能，以及怎样培养创新人才的重要性和基本内容。在创新人才培养的实践中，提出了培养创新人才的主要方法和措施。