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企业加强机关总部建设的目的是提高管理的效能，改善机关内部各个工作团体之间的合作关系；加强沟通与协作，提高解决问题的能力和效率，创造出一种鼓励创新，开放透明的工作氛围，为每个人提供成长的途径和机会，最大限度地增强组织成员对组织的认同感和归属感，留住人才，用好人才，造就人才。企业机关总部的建设必须是动态中的建设，变革中的建设，不断发展和完善的建设，而绝不是因循守旧的僵化的建设。