浅析IT服务外包企业员工激励问题与对策

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激励措施是控制企业员工流动的重要手段,IT服务外包企业发展迅速,但是普遍存在激励措施单一、激励对象单一和缺乏尊重需要的问题,本文分析问题存在的原因,并探讨解决的对策。 Incentives are an important means of controlling the flow of employees. IT outsourcing enterprises are developing rapidly. However, there are many problems such as single incentives, single incentives and lack of respect. This paper analyzes the reasons for the problems and discusses the solutions.
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