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本文根据厦门市失业人员的实地调查数据，运用因子分析等方法，对再就业行为进行辨析，发现再就业行为影响因素有：失业者的自然状况、家庭的劳务收入、再就业时的心态、失业前就业或再就业时的经历，其中影响力度最大的是失业者的自然状况。本文认为，无论怎样的再就业优惠政策，都必须有失业者积极参与，并最终由他们自己实现再就业。因此，提高公共就业服务质量，给失业者更好更多的就业指导与就业培训，是激励失业者再就业，并获得就业机会的有效途径。