【摘 要】
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大学扩招后带来的大学生就业难问题越来越为人们所关注。在大学就业指导中适当地运用归因理论,可以针对性地分析大学生就业中出现的一些问题和原因,从而有效地对大学生就业进行
【机 构】
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桂林工学院外语系党总支副书记,桂林工学院招生就业处副处长
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大学扩招后带来的大学生就业难问题越来越为人们所关注。在大学就业指导中适当地运用归因理论,可以针对性地分析大学生就业中出现的一些问题和原因,从而有效地对大学生就业进行科学的指导。
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