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国有企业薪酬福利管理问题和应对方法
国有企业薪酬福利管理问题和应对方法
来源 :经济与社会发展研究 | 被引量 : 0次 | 上传用户:guomingjie000111
【摘 要】
:
在当今这个快速发展的时代,现代企业的人力资源管理工作中,薪酬福利管理是比较重要的,也是当今社会中企业赢得市场竞争优势的关键点。本文主要探讨国有企业薪酬福利管理的现状以
【作 者】
:
王靓
【机 构】
:
江苏省高速公路经营管理中心宁通高速公路管理处大桥收费站
【出 处】
:
经济与社会发展研究
【发表日期】
:
2021年21期
【关键词】
:
国有企业
薪酬体系
薪酬福利
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在当今这个快速发展的时代,现代企业的人力资源管理工作中,薪酬福利管理是比较重要的,也是当今社会中企业赢得市场竞争优势的关键点。本文主要探讨国有企业薪酬福利管理的现状以及对如何优化的措施进行分析,以促进企业人力资源管理水平的提升,增强企业竞争力。
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