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企业家是企业最重要的人力资本,评价是合理配置和有效运营企业家人力资本的基本手段.以权变理论分析了影响企业家人力资本管理评价内容、指标和方法的因素,为企业家人力资本素质能力、绩效和价值等管理评价提供一些方法.
企业家人力资本管理评价的权变分析
【摘 要】
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企业家是企业最重要的人力资本,评价是合理配置和有效运营企业家人力资本的基本手段.以权变理论分析了影响企业家人力资本管理评价内容、指标和方法的因素,为企业家人力资本
【机 构】
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南京理工大学,四川路桥建设集团公司
【出 处】
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工业技术经济
【发表日期】
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2004年5期
【基金项目】
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湖南省社会科学基金
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