【摘 要】
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多年来,谷城县城关镇教育改革发展从“学前教育发展”艰难破冰到义务教育均衡发展全面启动,从中小学布局调整到学校标准化建设,一个个难题被击破,一项项成果激动人心.rn但随
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多年来,谷城县城关镇教育改革发展从“学前教育发展”艰难破冰到义务教育均衡发展全面启动,从中小学布局调整到学校标准化建设,一个个难题被击破,一项项成果激动人心.rn但随着时代的发展,我们在不断分享改革成果的同时,一些制约义务教育发展的问题显露出来——长年累月的重复劳动使部分教师出现了“职业倦怠”;工资不高,福利不好,导致部分优师外流,很难吸引新人入行,教师老龄化逐步显现.现有教师水平高低不一,能力参差不齐.队伍需要管理,质量需要提高,怎么办?特别是实行绩效工资以来,怎样才能让绩效充分发挥作用?
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