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医院人事档案作为医院职工管理体系的重要的理论依据,是医院员工薪资涨幅主要的评定依据,更是现阶段医院事业发展的基础环节,为医院日常工作的平稳运行提供了有力的支持.但对当下的医院人事档案管理情况进行分析可知,现阶段的医院人事管理中仍然存在想到多的问题与不足,本文重点论述医院人事档案管理过程中存在的问题及改善措施.