【摘 要】
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本文从用人观念,知人善任,激励员工三个方面阐述了管理者的用人之道。提倡管理者要识人用人,重视人才这个决定成败的关键因素,建立人才机制,使企业成功兴旺。
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本文从用人观念,知人善任,激励员工三个方面阐述了管理者的用人之道。提倡管理者要识人用人,重视人才这个决定成败的关键因素,建立人才机制,使企业成功兴旺。
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